Unternehmenspräsentation

Woher oder wie sind Sie auf die Idee für Ihr Unternehmen gekommen?

Die Geschäftsidee wurde ursprünglich in den 1980er-Jahren von meinem Vater entwickelt. Mit seinem vorausschauenden Denken erkannte er das Marktpotenzial im Bereich des Endschutzes für Metallkomponenten. Er setzte seine Idee um, indem er eine kleine, ältere Produktionslinie kaufte und sie in einem Raum eines geerbten alten Hauses installierte. Die erste angebotene Dienstleistung war die Verzinkung von Metallteilen. Später spezialisierte er sich auf das Verfahren der chemischen Vernickelung, das bis heute die Kernaktivität unseres Unternehmens darstellt. Mein Bruder Erik und ich haben vor drei Jahren die Geschäftsführung übernommen.

Was sind Ihre Ziele und Ihre Vision für das Unternehmen bis 2030?

Zu unseren Zielen gehört die Erhaltung der Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und Geschäftspartner sowie die Positionierung als führender Anbieter chemischer Vernickelung in Slowenien. Ein Hauptziel ist die Inbetriebnahme einer neuen automatischen Produktionslinie mit der dreifachen Kapazität der aktuellen sowie die Expansion in weitere Auslandsmärkte bereits im nächsten Jahr. Ein weiteres wichtiges Ziel ist die Einführung der chemischen Vernickelung von Aluminiumteilen, um unser Dienstleistungsportfolio zu erweitern.

Warum sind Sie Mitglied im SBC – Slovenian Business Club geworden?

Ein Freund aus dem SBC hat mir vorgeschlagen, beizutreten. Ich habe nicht lange überlegt und wurde schnell selbst Mitglied. Schon beim ersten Treffen erkannte ich die Qualitäten des Clubs und lernte erfolgreiche Menschen kennen, mit denen ich Kontakte austauschte. Das Netzwerken und der Erfahrungsaustausch mit Top-Unternehmer:innen wirkt sich positiv auf das Wachstum und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens aus.

Würden Sie sich trauen, einen geschäftlichen Fehler zu beschreiben, aus dem Sie am meisten gelernt haben?

Einer der größeren Fehler war vor einigen Jahren die Einstellung einer Person als Geschäftsführer, die sich als eigennützig herausstellte.

Welchen Rat würden Sie anderen Unternehmer:innen geben, die sich auf eine ähnliche Geschäftsreise begeben wollen?

Wenn man es nicht versucht, wird man es nie wissen – sie sollten nicht zu viel nachdenken und einfach ihre Geschäftsidee umsetzen. Durch Höhen und Tiefen werden sie viel lernen und sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln.

Auf welche Leistung in Ihrem Unternehmen sind Sie am meisten stolz?

Am meisten stolz sind wir auf unser Team, das seine Arbeit praktisch klaglos erledigt, sowie auf unsere langjährigen Beziehungen zu slowenischen und ausländischen Geschäftspartnern, die die Qualität unserer Dienstleistungen erkannt haben und uns treu geblieben sind.

Was hat Ihnen bei der Unternehmensführung am meisten Zufriedenheit gebracht?

Harte Arbeit und die Fähigkeit, sich anzupassen, um unsere Kund:innen mit schneller und hochwertiger Dienstleistung zufrieden zu stellen – so pflegen wir ein professionelles Verhältnis zu unseren Partnern.

Wie erhalten Sie Motivation und Konzentration bei der Arbeit?

Ich sehe das Geschäft nicht als Arbeit, sondern als Hobby, das ständig neue Herausforderungen bietet. Diese zu lösen, hält mich motiviert. Mit 26 Jahren hat meine Konzentration noch nicht nachgelassen – aber die Nachmittage mit Freunden und sportliche Aktivitäten helfen auf jeden Fall.

Was ist der beste Ratschlag, den Sie in Ihrer Karriere erhalten haben und auf Ihr Unternehmen anwenden?

Sei immer ehrlich und mach alles so, als würdest du es für dich selbst tun – auch wenn dieser Ansatz manchen fremd ist. Ein weiterer wichtiger Ratschlag meines Vaters war, Mitarbeitende für ihre Arbeit gut zu entlohnen, denn ohne sie gäbe es kein erfolgreiches Unternehmen.